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东海大学邀请哈佛商学院教授黄乐仁   畅谈AI的人文与跨域学习

来源:http://dede.com作者:张国荣 日期:2021-09-23 浏览:

2021/02/25

【大成报记者萧宇廷/台中报导】因应人工智能(AI)时代的来临,东海大学25日邀请哈佛商学院教授黄乐仁,到校内进行“AI时代的人文素养与跨域学习”专题演讲及论坛系列活动;在演讲前,东海也与黄乐仁走访中部科技走廊知名企业,包括富田电机铜锣厂、台中精机精科厂等。
黄乐仁不只是名学者,同时也是《隐性优势》畅销书作家、及教导企业组织转换劣势为优势的专家。除了专题演讲阐述AI如何与人文结合、并应用到跨域学习;演讲后,东海也邀请学界及业界的专家,共同参与这次的“AI时代的教育翻转x人文创新与产业升级”人文论坛。与会贵宾的精辟分析与深度思辨,为论坛带来画龙点晴之妙。
校长王茂骏表示,东海大学注重博雅素养与跨域学习,拥有深厚的人文底蕴;近年因人工智能(AI)应用崛起,成为全球最热门趋势,也是学校关注的议题。王茂骏说,在面对AI时代的来临,如何进行教育翻转、以培育学生具备职场竞争实力,是学校首要目标。这次能够邀请到黄乐仁教授,分享他在教学、研究、企业界多元的实务经验,对东海在推展AI跨域学习上,将有极大的启发。
黄乐仁拥有杜克大学(Duke University)电机系学士与硕士学位、欧洲工商管理学院(INSEAD)工商管理硕士学位,以及加州大学尔湾分校(University of California, Irvine)博士学位。目前为哈佛大学商学院副教授,曾任宾州大学华顿商学院助理教授;也曾入选“Poets &Quants”网站“最优秀的40名40岁以下商学院教授”名单,学术表现备受肯定;并在2016年获得考夫曼基金会奖学金。
而她在投身教学前,曾于渣打银行(Standard Chartered Bank)、IBM 全球服务部(IBM Global Services)、强生集团(Johnson & Johnson)任投资银行、顾问、管理类职务。现今演讲及咨询客户,包括Google、Uber、贝莱德集团(BlackRock)、Keystone、Bionic、公平竞争环境研究所(Level Playing Field Institute)等企业机构。她也是EMplify项目的联合创始人;而EMplify服务于贫困社区,提供书籍、指导和教育,有丰富多元的实务经验。
黄乐仁25日在演讲中,则讲述了AI及大数据对公司组织与商业模式的影响;并说明成功的人格特质,包含“自在面对不自在的事物”及“思考自我的思考”。此外,也分享了她的求学历程,是由电机背景的工程师,转换跑道至组织管理的行销专业,并在过程中发现“只懂努力无法成功”,于是从过去在创业、风险投资等职场议题研究经验中,汇聚出“EDGE”方法论,分别是Enrich提升价值、Delight制造喜悦、Guide导引定见及Effort有效努力。
会后交流时间,黄乐仁也针对现场提问“如何透过方法论协助传统产业解决成本问题”、“EDGE协助个人或组织”等问题做出回应。
演讲后随即举行的论坛,与谈者包含东海管理学院院长陈鸿基、学务长邱浩修、客座教授黄崇兴以及蓝涛亚洲总裁黄齐元,每位皆为相关领域的专家;而这次活动参与者近两百人,现场师生、东海校友、企业人士等踊跃参与,会场座无虚席。
这次演讲暨论坛是由东海校友会 、东海学术发展文教基金会(TEFA)及校友鼎力促成和捐赠赞助,并由东海管理学院主办,东海校友联络室、高教深耕计划、智慧转型中心共同协办。

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